与同事相处的三个妙招


与同事相处的三个妙招

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与同事相处的三个妙招
办公室是我们每天除了家里待的时间最长的地方,有的时候甚至要比在家里的时间还久 。所以那些与我们朝夕相处的同事也成为了我们生活中不可缺少的一部分 。下面分享职场三个黄金法则,让你与同事和睦共处 。
1、真诚待人
真诚是打开别人心灵的钥匙,因为真诚的人使人产生安全感,减少自我防卫 。如果你一开始就是抱着某种目的接近他人,而且极力的掩饰了自己,这样以后同事知道后会很讨厌你的 。
越是好的人际关系越需要关系的双方暴露一部分自我 。也就是把自己真实想法与人交流 。当然,这样做也会冒一定的风险,但是完全把自我包装起来是无法获得别人的信任的 。
2、乐观主动
无论何时学会首选给对方一个微笑,总是板着个脸给人太严肃的样子,会让人觉得很不解 。
如果你给对方一个微笑,对方也会回报一个笑脸,这样就形成了爱的传递 。主动对人友好,主动表达善意能够使人产生受重视的感觉 。不管遇到什么人、遇到什么事儿,都要乐观的去面对,用一种积极的心态处理,办法总比问题多!要坚信所有的问题都会迎刃而解 。
3、尊重平等
这一点不管在什么时候都是尤为重要的,有的人会因为对方是同样职位的同事而看轻了对方,甚至出言不逊,这可是很得罪人的,要把对方放到同一个高度来审视,当成朋友去尊重 。
人都是互相的,尊重也是 。任何好的人际关系都让人体验到自由、无拘无束的感觉 。如果一方受到另一方的限制,或者一方需要看另一方的脸色行事,就无法建立起高质量的关系 。
与同事交流的技巧
1、与同事相处的第一步便是平等 。不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手,都应绝对摈弃不平等的关系,心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌 。
2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益,不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友,千万别在办公室中板着一张脸,让人们觉得你自命清高,不屑于和大家共处 。
3、面对共同的工作,尤其是遇到晋升、加薪等问题时,同事间的关系就会变得尤为脆弱 。此时,你应该抛开杂念,专心投入工作中,不耍手段、不玩技巧,但决不放弃与同事公平竞争的机会 。
4、当你苦于难以和上司及同事相处时,殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪 。相处中你要学会真诚待人,遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想,这样一来,常常可以将争执湮灭在摇篮中 。
5、世间会有君子就一定会有小人,所以我们所说的真诚并不等于完全无所保留、和盘托出 。尤其是对于你并不十分了解的同事,最好还是有所保留,切勿把自己所有的私生活都告诉对方 。
6、最后再提醒你一句:同事间相处的最高境界是永远把别人当作好人,但却永远记得每个人不可能都是好人 。
职场沟通的关键点
1、祝福最好当场表达
当听到别人有好消息、完成一件重要任务或受到奖励时,最好直截了当地说出你的祝福和称赞 。不要因为“现在很忙,下次见面再说吧”、“一堆人围着他,我就别凑热闹了”等顾虑而延后 。及时的赞叹,能给对方“你和他一样喜不自禁”的感觉,让祝福格外真诚 。而错过时机的恭喜,则可能让人产生你对他人不关心、甚至心存嫉妒等误解 。
2、道歉要在事发当天
与家人、朋友、同事闹了矛盾,即使自己认为没有错,也建议大家在冷静之后,尽快说上一句表示歉意的话,比如“我上午情绪有些激动”、“给你添麻烦了”等,不要等着过几天再去解决 。一句客气的话,即使不能“立竿见影”,也会大大改善对方的情绪 。如果一直僵持着,则可能“越想越生气”,错过和好的机会 。
3、提醒他人越早越好
【与同事相处的三个妙招】当局者迷、旁观者清,每个人都难免陷入困境,让身边的人心里着急 。此时,不要犹豫,而要尽早点醒他、并给出你的建议 。你的“醍醐灌顶”,也许就能让他少走弯路、摆脱苦恼 。即使对方没有采纳意见,也会对你的关怀心存感激 。

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