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1、算 。
【试用期算工龄吗】2、“试用期包含在劳动合同期限内,所以算工龄 。依据：《中华人民共和国劳动合同法》 。【第十九条】劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月 。”

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