职场上友谊的正确处理方法


职场上友谊的正确处理方法

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导读:职场上友谊的正确处理方法是什么?在职场上的朋友有时总会有利益冲突的时候 。那么职场上友谊的正确处理方法到底是什么呢?下面小编就来告诉大家:职场上友谊的正确处理方法 。
一、职场上友谊的正确处理方法
在职场中同事间中产生的友情,不管多么深厚,都会受到公司各种矛盾冲突和制度变更的考验,尤其是当你们面对直接的竞争时,比如争同一个职位,抢同一笔奖金 , 为同一件事负责 。
一旦成为朋友 , 难免会分享一些不大不小的隐私,这是职场友情中的定时炸弹 。当昔日的盟友变为敌人,最让人受不了的一点就是你们实在是太了解对方了, 你喜欢什么讨厌什么,曾经说过哪些不宜在公司说的话,他全都了如指掌,要置你于死地太简单了 。也就是说,当初你们友谊的证据现在成为了友情杀手 。
心理专家认为,办公室政治会对职场友谊产生微妙的影响,这很正常 。大部分人工作的确是为了利益而来,利益的分配格局影响办公室的人际格局 。问题是,你不能太过依赖职场友谊,很多人感觉到被伤害,跟这个不无关系 。尤其是女性,很多女性认为亲密无间的友谊令人羡慕,因此将这种模式带入职场,却想不到这导致了很多友谊的夭折 。那么如何正确处理好职场上的友谊呢?
1、有所保留地分享
与他人分享时要小心 。透露个人信息之前,先花些时间了解你的同事,即便是对那些你信任的人也要保持适当和专业的态度 。对于什么是“可以分享的”什么不可以,要有清楚的界定 。家庭近况、兴趣爱好、教育追求等等是可以透露的 。而违法行为、私密细节和简历中的夸大成分就不必多说了 。
2、不在同事面前抱怨
不管你有多了解你的“办公室朋友”,都不要跟他/她八卦或者抱怨你们的老板 。这是决不能做的 。这会让你的办公室朋友感到十分不安,如果你的话传到不该听到的人的耳朵里,后果可能很严重 。抱怨的话还是对工作圈以外的朋友说吧 。
3、保持独立性
小心别让你的办公室友谊掩盖了你个人的能力和独立性 。你依然需要建立和维护你在工作上的个人声誉,尤其是在职业生涯的起步阶段,你需要从人群中脱颖而出 。办公室联盟是工作文化的一部分,这没什么 , 只是别因此掩盖了你个人的贡献 。
4、不随意八卦
人们对他人的言行感兴趣是很自然也是很正常的 。只要不是恶语相向,八卦也并非都那么糟糕 。但是要小心 。八卦可能会让人受到伤害,引起麻烦 。而办公室的闹剧会给你惹来你不需要更不想要的敌人 。如果你在办公室交谈中从不发表负面言论,你就不必为自己辩护或者安抚受到伤害的人 。你要让成为一个尊重他人、能保守秘密的人 , 建立这样一种声誉很重要,不要变成办公室的“大舌头” 。
二、如何端正自己的工作态度
无论是在生活上还是在工作 , 什么样的态度什么样的结果 , 决定了什么的人生 。态度不端正 , 不明确,什么事情都做不好 , 这是大家都明白的 。可是该如何才能如何端正自己的工作态度呢?
1、要端正工作态度 , 首先要在思想方面提高认识,科学客观地看待自身与工作岗位的关系
工作岗位在某种程度上说就是“饭碗”,它是个人及家庭生活的重要经济来源 。我们每个人的工作岗位,是自己努力的结果,更是党和政府、社会关怀的结果;立足岗位 。就是要爱岗敬业,认真、专业、务实地做好岗位工作 。不要三心二意,这山看着那山高,不要整天在“位子”、“待遇”上打转转 。要一步一个脚印地往前走,要一件一件为百姓做好事、做实事 。
2、要端正工作态度,需要学会调节心态
面对不同的工作岗位、工作环境,要用积极暗示,光明思维,换位思考 , 多角度思考等方法 。尽快从原来的工作中跳出来,适应新的工作、新的环境,无论身处何地、何岗位 , 要牢记人民公仆的角色,为人民谋利,不把低落消沉的情绪带到工作中 。更不能以恶劣的工作态度对待公众,时刻记得维护党和政府的形象 。
现在社会上不是有这样一句话吗?要珍惜眼前所拥有的工作岗位,要保持旺盛的工作热情,发扬“以人为本、求真务实、团结友爱、奋力争先”的精神 , 对各项工作朝前谋划 , 提高工作效率,保质保量的完成工作任务,这就是端正自己的工作态度重要表现 。我们每一位干部都要珍惜现有的工作岗位,要在岗位上认认真真地做好每一件事 , 兢兢业业干好每一分钟,用实实在在的业绩回报社会,回报人民 。
以上就是如何端正自己的工作态度的相关介绍 。工作态度是一个永远讲不完的话题,因为我们在工作中会遇到各种问题,它们都会影响到我们的工作态度 。但不管怎样,如果希望获得事业成功,成就美好人生,养成良好的工作态度是不可或缺的 。
【职场上友谊的正确处理方法】总之,上面就是小编给大家讲的怎么处理职场中的友谊 , 大家可以好好看一下,对你们也许有帮助 。

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