【诫勉谈话和警告哪个重】警告相对于诫勉谈话重些 ， 警告多见于行政处分中 ， 诫勉谈话多见于用在工作绩效中 。行政处分的种类有六种，从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除；诫勉谈话一般用在违纪违规行为比较轻微、尚不够给予行政处分的情况 。

诫勉谈话和警告哪个重的详细内容就为您分享到这里，【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容，希望对您有所帮助：

• 新锅开锅和不开锅有什么区别
• 华为手机息屏后如何在屏幕显示各种通知和信息
• 苹果手表国行和美版区别
• 非洲花梨和刺猬紫檀的区别
• 和平精英玛莎拉蒂选什么颜色
• 空调25度16度和哪个冷
• 我和我的祖国400字
• 怎么判断是玉还是石头
• 米和公顷的进率是多少
• 向量和的模怎么求