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【一般急辞工扣多少工资】没有规定应当扣除多少工资,但是劳动者违法解除劳动合同,应当赔偿用人单位损失 。
【法律依据】
《劳动合同法》第三十六条,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同 。
第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。

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