文章插图
【拖欠员工工资多久违法】用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资 。拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为 。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决 。
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资 。
拖欠员工工资多久违法的详细内容就为您分享到这里，【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容，希望对您有所帮助：
- 一个月工资6000缴税多少
- 2023中秋国庆怎么放假哪几天是三倍工资呢
- 企业拖欠工资应该如何处理
- 最低工资标准什么意思
- 员工为何爱做墙头草
- 不发工资如何申报个税
- 采购人员工资计入什么科目
- 劳动法试用期给工资吗
- 休假工资怎么算
- 自产产品作为员工福利如何做账