【提前解除劳动合同要赔偿吗】

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用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：
1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金 。
2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者,应再支付1个月工资的代通知金 。
3、劳动合同法第87条规定：
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金 。
4、经济补偿金的计算是半年内按照半个月计算,满半年按照1个月计算 。

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