文章插图
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。
【员工辞职需提前多久】劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。”因此,劳动者在试用期内提前三日、在正式录用后提前三十日通知用人单位,即可解除劳动合同 。
员工辞职需提前多久的详细内容就为您分享到这里,【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容,希望对您有所帮助:
- 员工无过错公司辞退员工怎么赔偿
- 换驾照体检需要带什么
- 5g一定要套餐吗
- 企业买车需要交什么税
- 提取公积金需要购房合同吗
- 土豆淀粉怎么做凉皮
- 开塔吊需要什么证
- 家庭暴力需要什么证据
- 没签三方要交违约金吗
- 成立合同需要符合哪些条件