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试用期提离职,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。
【试用期怎么提离职】【法律依据】
《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前通知解除劳动合同,
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。

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