1、算 。
【试用期算工龄吗】2、“试用期包含在劳动合同期限内，所以算工龄 。依据：《中华人民共和国劳动合同法》 。【第十九条】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的 ， 试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同 ， 试用期不得超过六个月 。”

试用期算工龄吗的详细内容就为您分享到这里，【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容，希望对您有所帮助：

• 猕猴桃怎么样算烂了 猕猴桃局部烂能吃吗
• 计算机二级考试要交多少报名费
• 什么样的产品才算一个好的产品
• 榴莲放几天能熟 不开口的榴莲怎么样才算熟了
• 抖音商城金卡划算吗
• 怀孕从哪天开始算起
• 办公室健身vs解背痛
• 钢筋手算教程
• 石榴为什么还没成熟 什么样的石榴算成熟了
• 计算机专业具体的分类都包括哪些