签订集体合同要注意七大问题

要注意下列问题:
1、要准确界定集体合同的主体 。主体一方为全体职工,由工会代表;另一方为企业、事业单位以及其他组织 。
2、要充分掌握集体合同的内容 。
3、要严格履行集体合同的程序 。
4、在选择协商代表时要民主 。
5、双方协商代表人数要对等 。
6、协商代表要代表本方的利益 。
【签订集体合同要注意七大问题】7、要重点突出工资专项集体合同 。
【法律依据】
《劳动合同法》第51条 , 企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同 。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过 。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立 。

签订集体合同要注意七大问题的详细内容就为您分享到这里,【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容,希望对您有所帮助: