1、砍预算 。首先要设立预算制度,预算要有法律效力,重压之下,必有勇夫,预算被逼出来之后,利润也随之而出 。
2、砍机构 。砍机构,要快刀斩乱麻,不要一个人站在高处,要做全员瘦身运动,瘦身是一场大革命——全员意识变革,要与能力强的人合作,要巨人不要侏儒 。通过“我能创造多少利润,我能为客户做什么”的大讨论,引入“利润导向,客户导向”的理念;按照客户导向、利润导向的原则,通过学习和研讨,重组企业的三大流程,即产品研发流程、销售流程、订单交付流程;根据新的业务流程设计新的利益机制 。
3、砍人手 。有人说,三个员工只有一个是创造价值的,所以每个员工都要配把砍刀,人人头上一把刀:不管任何员工,目标必须是明确的;必须有可以量化的j数字;具有挑战精神;要合理 , 不能脱离实际 。砍人手,要做到10-1>10 。
4、砍库存 。设定最低库存标准,要市场不要工厂,做到零库存 。降低企业库存的细则:直接送到生产线;循环取货;与供应商保持信息沟通;通过与供应商建立良好关系 , 确保优先送货;转移库存 。
5、砍采购成本 。磨尖刀,越尖越好,关注三个核心-----核心业务、核心产品、核心客户 。通过竞标来确定供应商,供应商的选择是中心任务---信用情况、品质保证、价格、费用、时间、服务情况 , 让我们的采购员和供应商保持对立,同时,供应商也是我们的共赢商 。
6、砍劣质客户 。无限满足客户就会破产!劣质客户坚决封杀,欠款客户毫不留情,要不然,应收款不小心就成了“阴收款” 。但是,服务决定成败,对于守信客户,我们一定要注重服务质量和产品质量 。
7、砍日常开支 。仔细观察发现 , 浪费无处不在,做为综合管理部门,我们会从以下砍日常开支:砍电话费、砍小车费、砍办公设备费、砍不必要的差旅费、砍招待费 。
【如何控制成本增加利润】8、砍会议 。实际上,会议是时间成本的大敌 , 往往,好多会议都是在用文件互相折磨,我们应该把会议搞成限时演说,管理好自己的时间,把每一天当成生命中的最后一天,提高会议效率 , 会议注重解决问题 , 而不是讨论问题 。
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