劳动者个人单方面解除劳动关系应符合以下条件：
《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
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【劳动者个人如何解除劳动关系】 ?。ㄈ┪匆婪ㄎ投呓赡缮缁岜Ｏ辗训模?
?。ㄋ模┯萌说ノ坏墓嬲轮贫任シ捶伞⒎ü娴墓娑?，损害劳动者权益的；
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用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同 ， 不需事先告知用人单位 。
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