旷工3天算自动离职是否还有工资需要具体分析 ， 试用期提前三天通知单位就可解除合同,如果你有通知,三天过后就可以自动走人,不算自动离职 。如果没有通知单位,直接走人,此属于自动离职,单位会扣工资 。
【旷工3天算自动离职还有工资吗】【法律依据】
根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位 ， 可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 。
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