1、相互尊重和信任彼此，具有团队意识并且不搞个人主义；
2、协调配合且有效合作，关心和帮助他人并愿意与他人分享；
【团队协作考核的标准是什么】3、参与并配合团队管理，整体意识高，协调合作能力强；
4、能发挥团队精神，互补互助，提高团队工作效率；
5、有很强的团队影响力，带领团队实现目标；
6、能妥善地解决成员之间的分歧，对他人的的关注程度很高；
7、认真听取并吸收每个人的意见；
8、尊重团队并信任队员，与队员沟通积极有效 。

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