【途径目标理论的核心是什么】“途径----目标”理论的核心是：领导者影响着介于行为与目标之间的途径 。领导者是通过规定职位与任务角色，清除实现业绩的障碍，在设置目标方面争取群体成员的支援 ， 促进群体的内聚力和协作力 ， 增加满足实现个人业绩的机会 ， 减轻压力和外界的控制，使期望目标明确化，以及采取另外一些满足人们期望的措施 。
途径目标理论的核心是什么的详细内容就为您分享到这里，【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容，希望对您有所帮助：
- 如何写木桶理论的启示
- 埋线双眼皮是永久的吗
- 婚内奸强如何界定
- 什么是别样APP
- 专家谈慢性乙肝治疗的目标
- 会计目标具体是什么意思
- 早上唯美句子
- 什么是情绪病 中医理论解读情绪病
- 喉癌的转移途径
- 简述目标管理的意义