职场如何做到顾上又顾下

【职场如何做到顾上又顾下】

职场如何做到顾上又顾下

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人在职场,当你夹在上司和下属中间,如何做到既令上司满意,又不使得下属心服口服呢?下面中州人才网小编与大家分享几种方法,让你在职场既做到不忽视领导的权威,也不忽视群众的选票 。
方法/步骤1向下属阐述正确的观念 。身为一名职场中人,应给自己建立一个健康的形象,第一步要做的就是:向下属阐述正确的观念 。这些正确的观念包括:守时、高效及遵守规章制度 。不光是言教,还需身体力行 。
2对下属诚恳亲切 。做好本职工作,并不代表下属就会以你作为榜样,上行下效,达到完美配合 。道理极简单,是人的尊严作祟,虽然明知上司指派的工作必须执行,但上司亲切的对待可以令自己感到被尊重,相反,面对口气强硬及态度冷漠的上司,总是感到有点尊严受损,干起事来不起劲 。
3对上司不卑不亢 。对待上司毕恭毕敬是无可厚非的行为,但切忌乱吹乱棒、太过战战磕磕 。作为下属,是不屑自己的上司更高层的人物卑躬屈膝 。一个人有没有情操,是看他如何对待卑微的人物,而不是从他奉承老板的行为中得知 。

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