1、提高具备组织管理能力:公关工作中的本质属性是管理,通过公关工作促进组织目标的实现 。公关工作千头万绪,具体繁杂,没有良好的组织能力是很难顺利做好工作的 。为此,公关人员应具备激励员工积极性、协调各类公众关系、收集信息、特定公关计划与方案、组织实施各类公关活动及大型专题活动,进行有效传播沟通能力 。
2、提高具备语言表达能力:公关工作是通过传播沟通与公众建立良好的关系 , 能写会说,能很好的运用语言传达组织的有关信息,与公众有效沟通是公关人员的一项基本素质要求 。它主要有口头语言表达能力、文字语言表达能力、体态语言表达能力 。口头语言用于公众的直的面对面的交往中 。文字语言用于与公众的文章、书信、宣传资料等的沟通中 。体态语言用于与公众的直接交往中,它能在一定程度上补充口头语言的不足,并和口头语言相得益彰 。
3、提高具备公众交往能力:公共关系就是为组织广结良缘 , 广交朋友,在组织与公众之间及其沟通的“桥梁”,形成“人和”的氛围和环境 。为此,它需要公关人员正确认识公众,把握交往的技巧、艺术、原则,了解公众的行为特点,学会与各种类型和特点的公众友好交往 。
【如何提升自己公关能力】4、提高具备创新能力:公关工作是一项极富挑战性和创造性的工作 , 公关人员是组织与公众的中介者,但绝不是“传声筒”,必须以自己的想像力和创造力来影响和感染公众 。不满现状,不断超越,追求卓越 , 追求创新是公关人员应有的素质 。
5、提高具备应变能力:公关活动中经常会出现一些突发事件和难以预料的问题,需要公关人员根据实际情况 , 灵活从容的应对,有效的解决问题 。
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