产假可以推迟休吗 _知识分享

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产假不可以推迟休,根据劳动部关于女职工劳动保护规定问题解答中,规定了产前假一般不得放到产后使用,若孕妇提前生产,可将不足的天数和产后假合并使用；若孕妇推迟生产,可将超出的天数按病假处理。因此,休产假不能提前或推后。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天；难产的,增加产假15天；生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假；怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
《劳动部关于印发&女职工劳动保护规定问题解答>的通知》第十条
【产假可以推迟休吗】女职工产假九十天,分为产前假、产后假两部分。即产前假十五天,产后假七十五天。所谓产前假十五天,系指预产期前十五天的休假。产前假一般不得放到产后使用,若孕妇提前生产,可将不足的天数和产后假合并使用；若孕妇推迟生产,可将超出的天数按病假处理。

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