【什么样的劳务合同不用交社保】
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无论签订什么样的劳动合同,用人单位与劳动者存在劳动关系的,即需要依法缴纳社会保险 。
法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》
第四条缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费 。
征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用 。
第十二条缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费 。
缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴 。
社会保险费不得减免 。
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